第16章：办公室文化[第3页/共3页]

“……当初李经理还没到的时候，培训都是夏姐一小我做。为了晋升他们发卖部的事迹，夏姐给他们开了多少培训课，常常泡在售楼处，帮他们阐发案例，阐发相同体例的好坏。没有累到吐血都是荣幸的。阿谁时候他们发卖事迹好，提成拿很多的时候如何想起我们人事。现在事迹下滑了，想到是人事部的题目了。都是些甚么人啊！”

早上例行的周会要结束的时候，夏悦看着一张张苦瓜脸，苦笑了一下：“……关于此后的事情安排刚才都已经说过了，不再反复。大师都跟我这么久了，晓得我的气势。以是大师也不消担忧，天塌下来有我顶着。你们只要持续做妙手头上的事情就好。”

她没有经历过阿谁时候，不清楚环境。但是短短两个多月的时候，安然还是被夏悦的事情才气和事情态度所征服。如果说类人猿是应当糊口在火星的奇葩，夏悦则是地球人类中最普通最值得学习的那一个。

“你跟她的干系不是很差吗？她如何能够奉告你。”

“好。”

夏悦这话说得有些悲怆。