046 收买人心[第1页/共3页]

钟越手压了压，让他们温馨一点，“为了庆贺公司的第一个游戏，获得了开门红，明天早晨要停止一个庆功宴，你们能够带家眷过来。”

他走了出去，拍鼓掌，“大师先停一动手上的事情，我有一个好动静要宣布。”

最后，钟越说，“游戏的胜利，离不开你们的尽力。以是，我决定拿出公司获得分红的百分之五，作为你们的嘉奖……”

如果他是打着捞一把的主张，不再投钱出来。游戏也还能火两三个月，那可全都是利润，起码也有三千万。

在业内，普通公司都是拿出支出的百分之三到百分之五，用来嘉奖开辟团队，此中主策得拿一半，分到浅显员工手上，剩不了多少。

浅显员工统共拿百分之五，两个主管周灿和段羽各拿百分之二。这就是钟越定下的嘉奖。一次性收回去近百万的嘉奖，他也有点心疼，只是这些钱是必须的。

好处分派是甲等大事，多少本来大有前程的公司，就是因为分派不均，导致分崩离析。

他游移了一下，回绝的话还是说不出口，最后发了一条，“不晓得明天有没有空。”

偶然候他会有些利诱，到底她把他当何为么人，是朋友，是大哥哥，还是喜好的人，抑或者是，备胎？

至于钟越这个大老板，平时积威地点，员工们敬酒的时候，都是先干为敬，然后您随便。

见他们情感冲动的模样，钟越这一次没有打断他们，十来秒后，等他们本身停了下来，才持续说，“详细的嘉奖数额，会按照你们的级别、进献战役时的表示来安排。明天早上，你们能够在登岸本身的工号，在内部网上查到。到时，会与本月人为一次，发到人为卡上。”

哗――统统员工都用≠±，力地鼓起了掌，收回庞大的喝彩声。

很快，那边就回了一句话，“事情狂。”前面还跟着一个敬爱的鬼脸。

公司四十多小我，包了个大厅，摆了四张桌子。在酒桌上，氛围很热烈，被敬酒最多的人，是周灿和段羽。他们两人，也是游戏能胜利的最大功臣。

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最开端决定进动手游行业，投资了这个游戏的时候，贰内心是抱着亏蚀的憬悟。但是没想到，竟然被他做成了。

与普通的行业分歧，游戏业是创意行业，开辟团队的感化无可替代，没有这些人，就算他有黑科技，一小我也做不出好的游戏。

该风雅的时候，就得风雅。为甚么那么多做出成绩后的主策划，最后会拉着团队本身做事情室？很大一部分启事是老板太抠。